Wenn Unersetzlichkeit zur Karrierebremse wird

«Was würden wir nur ohne Sie machen?» Ein schönes Kompliment. Bis Sie sich weiterentwickeln möchten und feststellen, dass genau darin das Problem liegt. Sie organisieren, denken voraus und übernehmen längst mehr, als Ihre Stellenbeschreibung vorsieht. Doch beim nächsten Karriereschritt heisst es: «Im bisherigen Job können wir auf Sie nicht verzichten, für die neue Rolle fehlt Ihnen leider der passende Abschluss.»

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Text: Kathrin Wood

Kathrin Wood ist eine erfahrene Personalvermittlerin aus München. 2004 gründete sie ihre eigene Personalberatung «Kathrin Wood Office Solutions – Recruiting Assistants» mit dem Fokus auf Assistenz und Office Professionals. Sie arbeitete viele Jahre bei einem global tätigen Executive Search Unternehmen, dessen Büro in New York sie später administrativ leitete. Seit 20 Jahren vermittelt sie qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber passgenau an Unternehmen. Sie setzt sich für das Berufsbild der Assistenz ein und hat mit «#WeWood-Events» zudem eine Plattform geschaffen, über die sich Assistenzen austauschen und vernetzen können.
kathrinwood.de

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