Dossiers | Miss Moneypenny

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Unsere produkte

Unternehmenskultur verstehen und gestalten (Nr. 26)

Aktives Kulturmanagement stellt keine vorbeiziehende Managementmethode dar, sondern ist für Unternehmen zu einem entscheidenden Erfolgsfaktor geworden. Denn um im heutigen Marktumfeld wettbewerbsfähig zu bleiben, braucht es nicht nur flexible Organisationsstrukturen...

MM Dossier 25 Cover

Tools & Apps für das Office Management (Nr. 25)

Von OneNote über Office Lens bis hin zu Trello: Kurz und kompakt stellt Dunja Schenk, Assistenz-Trainerin und Expertin für Effizienz im Office, die wichtigsten Tools und Apps für ein effizientes Arbeiten im Office Management vor. Mithilfe der Tipps in diesem Dossier...

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Selfmarketing für die Assistenz (Nr. 24)

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Selfmarketing: Was ist das? Wie funktioniert es? Und muss ich da überhaupt mitmachen? Das Dossier ist eine Anleitung für die Social-Media-Kanäle LinkedIn und Xing – angefangen von der Profilerstellung übers Vernetzen bis hin zum Gefunden werden. Social-Web-...

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Führung im Wandel – Assistenz im Wandel (Nr. 23)

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Wohin geht die Führung von morgen? Welche Kenntnisse und Fähigkeiten müssen sich Chefs aneignen? Und was bedeutet das für die Assistenz? Für Peter Buchenau – Ex-Manager, Dozent und mehrfacher Autor – wird es in Zukunft vier Arten von Assistenzen geben: die Team-...

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Virtuelle Chefentlastung (Nr. 22)

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Wie kommuniziere ich mit einem Chef, der nie da ist? Wie behalte ich wichtige Termine und To-dos unter Kontrolle? Wie hält man sich auf dem Laufenden, wenn man sich nicht mehr täglich sieht? Die virtuelle Zusammenarbeit ist nicht nur eine Herausforderung für die...

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Die Assistenz 4.0 (Nr. 21)

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Was bedeutet die vierte industrielle Revolution für den Assistenzbereich?Das Dossier führt Sie durch die Trends und Möglichkeiten der Arbeitswelt mit ganz speziellem Blick auf den Assistenzbereich. Ich zeige Ihnen auf, welche Möglichkeiten sich Ihnen als Assistenz...

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Win-Win-Referate (Nr. 20)

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Aus einem erfolgreichen Referat sollen sowohl Redner wie auch Zuhörer als Gewinner heraus gehen. Dies ist der Grundgedanke des Miss Moneypenny Dossiers Win-Win-Referate. Der Referent soll seine Botschaft wirksam vermitteln können sowie die Zuhörer damit als zusätzliche...

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Der HR-Einstieg (Nr.19)

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Ausgehend vom HR-Grundbild wurden in diesem Dossier die wichtigsten Grundfunktionen des Personalmanagements dargestellt. Dies entspricht, wie in diesem Dossier ausführlich besprochen, dem «Lebenszyklus» der Mitarbeitenden: Vom Eintritt ins Unternehmen, während der...

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Projektmanagement für die Assistenz (Nr. 18)

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Projekte sind aus dem Unternehmensalltag nicht mehr wegzudenken. Damit haben sie auch Einzug in den Arbeitsalltag von Assistentinnen und Assistenten gehalten. Projekte brauchten aber mehr Wissen und andere Methoden als das klassische Tagesgeschäft. In den einzelnen...

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Bewerben – aber richtig (Nr. 17)

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Sie haben vor, sich beruflich neu zu orientieren? Dann gilt es, Ihre nächsten Schritte im Bewerbungsprozess sorgfältig zu planen. Im vorliegenden Dossier «Bewerben – aber richtig» finden Sie, basierend auf jahrelanger praktischer Erfahrung, Tipps & Hinweise...

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Home Office (Nr. 16)

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Home Office ist eine von verschiedenen Möglichkeiten, das Potenzial der Belegschaft gut auszuschöpfen. Jede Unternehmung wird abwägen müssen, wieweit sie im Angebot von Arbeit ausserhalb der Firma gehen will. Die Kommunikations- und Informationstechnologie hat das...

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Business Knigge to Go (Nr. 15)

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Auch Umgangsformen verändern sich. Der perfekte Auftritt ist ein wichtiger Schlüssel zum Erfolg, vor allem auf dem beruflichen Parkett.Diese «Social Skills» stehen nach jüngster Studie des World Economic Forum an zweiter Stelle. Sie sind ein gesellschaftlicher Wert...

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